KINCS TÉNYADATLAP - Így nőtt az anyák foglalkoztatottsága Magyarországon

Így nőtt az anyák foglalkoztatottsága Magyarországon 2010 óta jelentősen nőtt a gyermeket nevelő 25-49 éves nők foglalkoztatottsága. Közülük az egy gyermeket nevelők foglalkoztatási rátája 77,3%-ról 86,2%-ra, a kétgyerekeseké pedig 75,4%-ról 85,0%-ra emelkedett 2010 és 2025 között. A legnagyobb mértékű növekedés a 3 vagy több gyermekeseket jellemezte: 48,4%-ról 69,1%-ra emelkedett ennek a mutatónak az értéke. A háztartásban élő legfiatalabb gyermek életkorától függetlenül a nők foglalkoztatási rátája is nőtt 2010 óta, amelyben a családpolitikai intézkedések (GYED extra, CSED extra, CSED, GYED szja-mentessége, anyák szja-mentessége) is szerepet játszhattak. Különösen a kisgyermeket nevelő nők foglalkoztatottsága javult. A 3 év alatti gyermeket nevelő anyukák foglalkoztatási rátája 2010-ben még 66,6% volt, most pedig már 80,4%. Ugyanez a 3 és 5 év közötti gyermeket nevelőknél 62,9%-ról 76,3%-ra emelkedett.<br>

Since 2010, the employment rate of women aged 25–49 raising children in Hungary has increased significantly. Among them, the employment rate of mothers with one child rose from 77.3% to 86.2%, while among those with two children it increased from 75.4% to 85.0% between 2010 and 2025. The largest increase was observed among mothers with three or more children, where the rate rose from 48.4% to 69.1%. Regardless of the age of the youngest child in the household, women’s employment rates have increased since 2010, a development that may also be linked to family policy measures (such as GYED Extra, CSED Extra, the income tax exemption of CSED and GYED benefits, and tax exemptions for mothers). The employment situation of mothers with young children has improved particularly strongly. The employment rate of mothers with children under 3 years of age was 66.6% in 2010, rising to 80.4% today. Among mothers with children aged 3–5, the rate increased from 62.9% to 76.3%.<br>